Kuinka jakaa nettotulos

Venäjän lain mukaan yrityksen taloudellisesta ja taloudellisesta toiminnastaan ​​ansaitseminen voitto voidaan jakaa tämän oikeushenkilön osallistujien kesken tai jäädä organisaation käyttöön (pääomasijoitusten, sosiaalimaksujen jne. Rahoittamiseen).

Käyttöohje

1

Jakaessaan yrityksen voittoa sitä voidaan käyttää seuraaviin tarkoituksiin: - osinkojen maksamiseen yhtiön jäsenille; Kaikilla osakkeenomistajilla on oikeus osallistua voitonjakoon.

2

Huomaa, että voitto jaetaan osallistujien keskuudessa yhtiökokouksen päätöksen perusteella, joka voidaan tehdä kerran vuodessa, kuusi kuukautta tai neljännesvuosittain. Mutta samaan aikaan lainsäädännössä säädetään voittojen jakamista koskevista kielloista joissakin tapauksissa: - jos peruskirjapääomaa ei ole maksettu kokonaan, - jos tällaisten maksujen saamiseen oikeuttavien osallistujien osakkeiden tosiasiallisia kustannuksia ei ole maksettu, - jos yrityksellä on merkkejä taloudellisesta konkurssista, - jos kustannukset nettovarallisuus alle pääoman tai vararahaston. Heti kun nämä olosuhteet on poistettu, voitto voidaan jakaa osallistujien kesken.

3

Nettovoiton takia voit luoda tai lisätä yrityksen varoja. Lisäksi varannon ja muiden rahastojen muodostumisjärjestykseen ja suuruuteen ei ole rajoituksia.

4

Lisäksi voit ohjata voittoja rekisteröidyn pääoman kasvattamiseksi. Tämä operaatio suoritetaan kuitenkin vasta täyden maksun jälkeen. Valtuutettua pääomaa ei voida korottaa enempää kuin nettovarallisuuden arvon ja yrityksen osakepääoman ja vararahaston summan välinen erotus. Lisäksi osakepääoman kasvu johtaa kaikkien sen osallistujien osakkeiden arvon suhteelliseen nousuun.

5

Voit ohjata kuluvan vuoden nettotuloksen aikaisempien vuosien tappioiden maksamiseen, sosiaalikustannusten tekemiseen ja lisäbonusten maksamiseen työntekijöille. Näiden maksujen suuruutta ei ole rajoitettu lailla, ja ne hyväksytään yhtiökokouksessa.